“如果中國只盤旋在世界‘服裝制造場’和‘服裝消耗國’的位置，不能打造出馳騁世界的民族服裝品牌，那么中國服裝業(yè)的復興將只能成為一個良好的愿望。”全國政協(xié)委員金建華說，塑造品牌，關鍵在創(chuàng)新。
　　據工信部統(tǒng)計，去年前三季度全國規(guī)模以上紡織企業(yè)累計實現(xiàn)工業(yè)總產值39558億元。1—8月累計實現(xiàn)利潤總額1670億元，其中，服裝行業(yè)累計實現(xiàn)利潤410億元，同比增長41.4%，較全行業(yè)平均水平高出5個百分點。據海關統(tǒng)計，去年我國紡織服裝行業(yè)出口為3000億美元，較去年同期增長5.19%。
　　金建華說，改革開放30多年以來，中國紡織服裝企業(yè)經歷了從無到有,從有到多的過程，部分企業(yè)還打造出了一批成功的品牌。然而從總體看，中國在整個國際市場中還只是個服裝制造大國，在國際競爭中仍處于追趕和從屬地位。究其原因，品牌影響力不夠。
　　金建華認為，除了全球經濟發(fā)展放緩引起成本上升等原因，中國服裝業(yè)面臨深層次問題，創(chuàng)新不夠是其中之一。中國服裝行業(yè)是一個趨向于成熟的市場，這個是創(chuàng)新必然的領域。“設計是服裝的核心價值。”他說，在中國服裝業(yè)，大多數企業(yè)至今停留于傳統(tǒng)模式，設計還處在紙面放樣的落后階段，耗費時間多、試制成本高，結果新品開發(fā)周期很長—在服裝業(yè)發(fā)達國家，這個周期平均為2周，美國最快能達到4天，而我國平均是10周，差距非常明顯。
　　“創(chuàng)立品牌的重要前提，需要一批有強烈品牌意識和先進理念，同時富有熱情和創(chuàng)造力的設計師，他們把個性風格融入產品，使之具備文化認同性，贏得消費者。”金建華說，我國真正能稱為服裝設計師的還不多，有獨特個性、能把握國內外消費者文化心理的設計師更有待培養(yǎng)。
　　金建華認為，目前缺乏高素質專業(yè)人才是中國服裝行業(yè)面臨的最大難題?，F(xiàn)代社會不僅需要大批具有較高技術和理論的研究型、設計型的科技人才，而且需要大量的技能型人才。據統(tǒng)計，上海市共有服裝企業(yè)3000多家，從業(yè)人員達數十萬人，其中從事服裝設計、制版、工藝的專業(yè)技術人員僅占4%。以制版師為例，我國在職的制版師，受過高等教育的不足10%，受過專業(yè)訓練的不足6%。“人才的缺失使中國服裝業(yè)的發(fā)展速度減緩。”金建華說，究其原因，在服裝專業(yè)的教育教學領域，職業(yè)教育觀念和培養(yǎng)模式相對滯后，創(chuàng)新精神培養(yǎng)重視不夠，實踐和專業(yè)技能訓練比較薄弱。他建議，創(chuàng)建一流中國服裝大學，使其成為中國服裝業(yè)人才培養(yǎng)中心、服裝科技研發(fā)中心、服飾文化傳播中心。
　　金建華還建議，籌建中國首家以服裝為文化載體的博物館，圍繞中國服裝服飾發(fā)展歷程，展示現(xiàn)代國際服裝的創(chuàng)新和發(fā)展，使之成為國內外服裝服飾展示交流平臺。“博物館要關注服裝背后的文化因素，留住服裝的記憶，傳承非物質文化遺產。”
　　“國服是最大的品牌。國家領導人出訪、接見國內外代表團，外交官在國外遞交國書等正式場合，缺少一套能代表國家厚重文化、民族特質和文明進程的國服總會給人留下遺憾。”他提出由中國服裝協(xié)會牽頭，建立中國國服研究中心，研制融中華博大精深的傳統(tǒng)民族元素與當代世界時尚文化于一體的中國國服。