“走出村莊,來到學校,不但學到專業(yè)技術,且視野都開闊許多。我很喜歡這樣的狀態(tài)。”9月3日,說起自己現(xiàn)在的生活,肉克艷木·艾山很是滿足。
肉克艷木家住阿克蘇市阿依庫勒鎮(zhèn)吉格代巴格村,初中畢業(yè)后,來到阿克蘇職業(yè)技術學院紡織工程系學習。“在學校上學,不僅不要學費,吃住還全免,也比較好就業(yè)。”肉克艷木說。
為促進紡織工業(yè)發(fā)展,2016年3月,阿克蘇地委、行署決定組建成立阿克蘇職業(yè)技術學院紡織工程系(南疆紡織服裝產業(yè)就業(yè)培訓中心),緊緊圍繞地區(qū)紡織產業(yè)發(fā)展,堅持校企合作、產教融合,精準定位育人才,深受企業(yè)歡迎。目前,學校與園區(qū)企業(yè)共建穩(wěn)定的實訓基地7個、勞動力培訓就業(yè)基地5個,與多家企業(yè)簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。
9月4日,在阿克蘇紡織工業(yè)城(開發(fā)區(qū))優(yōu)帛紡織科技有限公司成衣車間,熱比婭·阿不力克木正在縫制內衣。2016年8月,她來到這里跟崗實習,現(xiàn)在已是廠里的熟練工了。
優(yōu)帛紡織科技有限公司作為阿克蘇職業(yè)技術學院紡織工程系的校外實訓基地,也是校企合作企業(yè),每年都有百余名學生在這里跟崗實習和頂崗實習。“實習期間企業(yè)就給我們發(fā)工資,不僅讓我們將課堂上學到的理論知識轉化為實踐,還掙到錢,畢業(yè)后我計劃留在這里上班。”熱比婭說。
除此之外,阿克蘇職業(yè)技術學院紡織工程系還與華孚色紡、聯(lián)發(fā)紡織、疆渝紡織、巨鷹服裝等知名企業(yè)合作開設訂單班,采用在校進行“項目教學”,下廠進行“生產教學”的工學交替循環(huán)模式,將實訓課堂搬進企業(yè),把學生課堂搬到車間。
穩(wěn)就業(yè),一個根本舉措就是加強培訓,提高勞動者素質。為強化技能培訓,促進紡織企業(yè)穩(wěn)定招工,阿克蘇地區(qū)實施訂單式、定向式的新成長勞動力培訓,為紡織服裝產業(yè)提供合格的產業(yè)儲備人才。做到“培訓一人,輸出一人;就業(yè)一人,脫貧一戶”,使更多的青年通過培訓,從農民轉變?yōu)楫a業(yè)工人。
同時,阿克蘇地區(qū)針對紡織服裝企業(yè)用工情況,制定《阿克蘇地區(qū)紡織服裝產業(yè)轉移就業(yè)培訓方案》,建立“地區(qū)統(tǒng)籌、縣市牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實”的整建制轉移、三級聯(lián)動工作模式。選派45名管理干部駐廠帶隊,成立阿克蘇紡織工業(yè)城(開發(fā)區(qū))轉移就業(yè)工作站和黨支部,對帶隊干部進行集中管理。積極引導企業(yè)營造栓心留人環(huán)境,通過建設職工公寓、夫妻房、文化娛樂室,定期開展學習和各類文體娛樂活動,進一步增強了務工人員的認同感,樹立以廠為家的新理念。
除此之外,阿克蘇地區(qū)還圍繞紡織服裝企業(yè)發(fā)展用工需求,充分利用職業(yè)院校、職業(yè)技能培訓中心、各類培訓機構等資源,采取統(tǒng)一輸送、統(tǒng)一開班、企業(yè)冠名、集中授課、集中就業(yè)的方式,以法律法規(guī)、國家通用語言、勞動紀律、安全生產為主要內容,開展為期10-30天的紡織服裝產業(yè)轉移就業(yè)前集中培訓,提高務工人員的組織紀律意識和綜合素質;轉移就業(yè)人員進廠后,開展崗前培訓,采取師帶徒、舉辦技能操作比賽等形式進行為期7-10天的崗前培訓,促進務工人員盡快掌握基本技能;積極落實崗前培訓補貼、穩(wěn)崗補貼和社會保險補貼政策,通過一系列的幫扶、教育、激勵等措施,務工人員由過去的“要我干”轉變?yōu)楝F(xiàn)在的“我要干”,促進紡織服裝產業(yè)發(fā)展和城鄉(xiāng)富余勞動力務工就業(yè)增收雙贏。(標題:阿克蘇因需施教培養(yǎng)技能型人才)
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