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山東冠星紡織集團(tuán)有限責(zé)任公司(13780707520)
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2011年中鹽華祥第四屆“質(zhì)量
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職 務(wù):
經(jīng)理
姓 名:
李 勃
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企業(yè)動態(tài)
2011年各單位目標(biāo)任務(wù)下達(dá)
點擊次數(shù):1409 發(fā)布時間:2011/3/7 8:26:00 源自:山東冠星紡織集團(tuán)有限責(zé)任公司(13780707520)
12月28日上午10時,在二樓會議室召開了領(lǐng)導(dǎo)班子成員、行政處室主要負(fù)責(zé)人、各廠綜合辦主任參加的工作會議。會議由總經(jīng)理許長森主持,董事長王鳳朝做重要指示。
王董事長結(jié)合近期工作情況和2011年度的工作部署做重要講話,他說 :許總已安排把2011年各單位的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了下達(dá),這也是公司2011年的目標(biāo)任務(wù)。一直以來大家有個模糊意識,目標(biāo)任務(wù)的完成只是由生產(chǎn)與銷售部門承擔(dān),其它部門似乎不相干,其實,目標(biāo)任務(wù)不單只生產(chǎn)、經(jīng)營與財務(wù),安全、人事等冠星所設(shè)置的每一個部門都承擔(dān)著其中一個環(huán)節(jié),都肩負(fù)著不可或缺的責(zé)任?,F(xiàn)在就各部門在新的一年如何圍繞公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),以創(chuàng)新為手段,以全面提升工作績效為目的,制定本單位的工作措施,確保公司各項計劃指標(biāo)保質(zhì)保量的全面完成,提一下幾點要求:
1、各單位在制定完成2011年各項任務(wù)的措施時,要摒棄老框架和模式,突出全面創(chuàng)新和提升。以往各單位都是在公司既定創(chuàng)新的基礎(chǔ)上開展系列工作。新的一年,各廠、部、處室都要以本部門實際需要為宗旨,創(chuàng)新思路和措施,利用各種方式全面調(diào)動員工的工作積極性,實現(xiàn)各項工作質(zhì)量全面提升的目的。
2、全年工作中,要始終貫徹“抓隊伍、保穩(wěn)定、提素質(zhì),腳踏實地抓實效,實事求是辦實事”的工作方針?!捌渖碚涣疃?,其身不正雖令不行”,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必須做到言行一致,要杜絕自由主義和不負(fù)責(zé)任的行為。要以良好的領(lǐng)導(dǎo)力、公信力凝聚人心穩(wěn)定隊伍作為各項工作的重中之重。
3、圍繞市場搞開發(fā),實行多樣化、多品種的生產(chǎn)形式。10月份以來,因為棉花市場的突如其來的變化,給紡織企業(yè)帶來嚴(yán)重的沖擊,雖然內(nèi)有市場炒作,棉農(nóng)囤積等因素,但我們清晰的看到,無論市場如何變化,但作為生產(chǎn)型企業(yè),我們必須要有原材料,必須要生產(chǎn),因為我們必須為6000名干部員工衣食住行負(fù)責(zé)!我們要善于未雨籌謀,走多元化產(chǎn)品的路子,面對工作中出現(xiàn)的各種困難,要及時拿出新的政策和激勵措施,不能怨天尤人,要從自身找根結(jié)然后去解決問題。
4、以效益為中心,不斷挖潛創(chuàng)新加大直徑,努力擴(kuò)大效益圓周率,讓企業(yè)效益額不斷上升。
5、抓好資金調(diào)配,*大限度提高資金周轉(zhuǎn)率。分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)一定要在繁忙的業(yè)務(wù)中解脫,抓好財務(wù)基礎(chǔ)管理工作,確保資金鏈條的穩(wěn)健運行。同時,希望相關(guān)部門對于一些需要規(guī)范的行為和事物,要善于通過出臺一些文字性的規(guī)章制度,起到有帳可查,有據(jù)可循的約束作用,避免給企業(yè)帶來不必要的的損失。
6、抓好考核,研討新的管理體制。近期有關(guān)部門正在與一些規(guī)模較大培訓(xùn)咨詢公司接洽,通過一種合適的方式,對企業(yè)現(xiàn)在運營方式,進(jìn)行全面解剖和診斷。旨在今后企業(yè)上下形成一套完善約束、激勵、考核、監(jiān)督、獎勵機(jī)制,為企業(yè)持續(xù)快速發(fā)展理順道路。
7、抓好后勤、搞好生活,以員工“三個需求”為基點,開展服務(wù)工作。一年來,公司圍繞員工的需求作了三項工作,一是通過銀行卡發(fā)放工資、二是室內(nèi)廁所的建設(shè)、三是員工配餐中心的建立。杜絕了員工冬天穿著單衣領(lǐng)工資,入廁的現(xiàn)象;雖然配餐中心的一些工作還不完善加強(qiáng),但大方向正確的。
*后,希望與會人員要準(zhǔn)確給企業(yè)所賦予給職責(zé)定位,要深刻明白我們都是生產(chǎn)一線員工的公仆和服務(wù)員,怎么樣服務(wù)好員工,讓大家滿意,怎樣通過自己工作促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展,才是我們工作的宗旨和目標(biāo),決不能顛倒自己身份,錯用自己的職責(zé),成為一名不合格的管理人員。
許總對即將召開的兩次規(guī)模較大的會議的內(nèi)容、時間作了安排;對全年紡織行業(yè)形式、近期市場運行情況及到棉趨勢等工作做了簡單介紹:
1、2010年紡織行業(yè)的形勢不同于建廠以來的任何年度,應(yīng)該是史無前例的,本年度的工作無法參照和比擬往年任何一年的工作,但我們卻通過辛勤的付出取得豐碩的績效。
2、近期市場運行形式不確定因素較多,銷售前景不容樂觀。鑒于2010年原棉價格突變,一度造成紡織行業(yè)市場短時間處于休克狀態(tài),更因為原棉、棉紗持續(xù)漲價,連鎖反應(yīng)依然存在,造成上、下游部分客戶不敢接單,甚至接單后毀單,部分紡織企業(yè)已放假,民工返鄉(xiāng)潮已提前來臨。按照往年此時正是銷售棉紗小高潮的時候,但截止今天庫存棉紗4449噸,銷售壓力不同往年,五個經(jīng)營處與市場部、經(jīng)營調(diào)度室要充分估計可能遇到的困難,不能有半點的松懈和僥幸心理,準(zhǔn)確把握市場脈搏,主動加強(qiáng)市場調(diào)控,確保當(dāng)前及明年銷售工作平穩(wěn)發(fā)展。
3、清欠工作抓得比較緊,資金回籠較好。年內(nèi)國家銀行兩次加息,幾次調(diào)高存款利率,間接導(dǎo)致貸款難度,金融緊口政策直接影響到生產(chǎn)企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)。下一步國家政策是否調(diào)整尚不確定,但我們必須通盤考慮,*大限度利用好資金。
4、近期配棉成分的主體將是印度棉,新疆棉保質(zhì)量,地產(chǎn)棉做替補(bǔ)。因為重點產(chǎn)棉區(qū)棉花受災(zāi),造成原棉減產(chǎn),品質(zhì)下降,直接導(dǎo)致棉花價格不穩(wěn)定,購棉困難。結(jié)合實際情況和需要,近期各廠的儲棉成分將以印度棉為主體,新疆棉保質(zhì)量,地產(chǎn)棉做資源替補(bǔ),配棉比例要以保證產(chǎn)品質(zhì)量為底線,要善于尋找質(zhì)量與效益的*佳結(jié)合點。地產(chǎn)棉的購進(jìn)要控制一定數(shù)量,務(wù)必先看樣、做指標(biāo),再訂貨,層層把關(guān),做到嚴(yán)格入廠檢驗程序,確保棉花的質(zhì)量。
總考辦主任賈寶生宣讀了2011年各單位工作目標(biāo)。(宣教中心 郝會新
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